以人為本-優秀的人才是實現企業戰略目標的基礎，是企業持續發展的動力，企業員工個人發展創造公平的機會，培養員工的自豪感和歸屬感。
承認人的需要，重視人的價值，開發人的潛能、鼓勵人的創造。
公司尊崇“創新、超越;正直、責任、合作精神;快樂工作、健康生活”的企業核心價值觀，并以此作為我們人力資源各項工作的指導原則，我們認為“出色完成本職工作的員工是公司的財富”，公司注重員工正直誠實和勇于承擔責任的職業品德，提倡溝通、合作與敬業、互幫互助。
武漢聚鑫源機電最寶貴的財富是具有服務精神和責任心，在能力上能勝任公司崗位的員工。
我公司是于2010年創建的主要從事中國水力發電行業的企業，主要業務為水電站自動化相關，公司為高新技術企業和科技型中小企業，年輕人居多極具活力，歡迎廣大有識之士的求職者加盟共同創業，打造一個屬于自己的未來。相關自動化工程師招聘條件如下：
1、熟悉施耐德、西門子、三菱等任意一種PLC，有相關編程經驗者優先；
2、熟悉某種HMI界面設計；
3、有過水電站輔助控制設備設計、調試等經驗者優先；
4、有做過項目設計（自動化電氣設計或者熟悉機械Solidworks設計）、安裝、調試經驗者優先；
5、接受學習能力強應屆畢業生；
6、能夠吃苦耐勞，溝通能力強且能夠適應出差者優先。（光谷新動力園區附近。）
我公司是于2010年創建的主要從事中國水力發電行業的企業，主要業務為水電站自動化相關，公司為高新技術企業和科技型中小企業，年輕人居多極具活力，歡迎廣大有識之士的求職者加盟共同創業，打造一個屬于自己的未來。相關自動化工程師招聘條件如下：
1、熟悉施耐德、西門子、三菱等任意一種PLC，有相關編程經驗者優先；
2、熟悉某種HMI界面設計；
3、有過水電站輔助控制設備設計、調試等經驗者優先；
4、有做過項目設計（自動化電氣設計或者熟悉機械Solidworks設計）、安裝、調試經驗者優先；
5、接受學習能力強應屆畢業生；
6、能夠吃苦耐勞，溝通能力強且能夠適應出差者優先。（光谷新動力園區附近。）
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